1、根據客戶提供的職位,分析客戶需求,確定搜尋計劃;山東獵頭
2、通過各種渠道尋找適合該職位的候選人,并通過電話及會面進行篩選面試;
3、與客戶及候選人保持良好的溝通,及時獲取并準確有效的傳遞雙方的反饋信息;
4、協助客戶進行候選人的面試安排,薪資談判,背景調查及入職程序;
5、在項目經理指導下進行相關行業的業務開發,并維護良好的客戶關系。
二、崗位要求:
1、統招本科及以上學歷;
2、具備1年以上招聘經驗的工業制造/電子技術/半導體/集成電路/高新技術的HR或者銷售經驗的人,有獵頭經驗者優先考慮;
3、學習能力強,溝通邏輯能力強,抗壓能力強,團隊合作能力強;
4、性格開朗,積極主動,責任心強;工作踏實努力,有良好的職業規劃;
5、對獵頭行業感興趣,有志于在人力資源行業發展。